中建商砼第二届“奋斗的青春最美丽·十大商砼好青年”评选
公司的辉煌发展，承载着一批批青年人挥洒汗水、激情奋斗的青春岁月，优秀青年员工通过岗位历练，逐步成长为企业的骨干力量，成为广大青年员工学习的标杆和楷模。公司团委于去年启动“奋斗的青春最美丽”商砼好青年评选工作，选拔出十名商砼好青年，用榜样引领青年成长成才。为进一步寻找身边的榜样，充分发挥榜样的力量，公司团委第二届“奋斗的青春最美丽”商砼好青年评选活动再次上线。
2016年5月3日，公司团委发布评选通知；5月3日-8日，经过基层各单位评选推荐，选拔出28位候选人；接下来，“商砼好青年”大众评选正在进行时……
本次大众评选通过微信投票形式进行，取票数前15名入围（最终经董常会审议确定15进10名单）。
入职五载，初心不忘，胡彦军一直奋斗在公司法务工作战线，兢兢业业，勤勤恳恳，用法务人的严谨和诉讼人的果敢时刻维护企业利益。五年来，处理各类纠纷案件近200起、对簿公堂40余起、2013-2016年累计清欠回款近7000万元……一连串的数字记录了他为公司风险防控、保驾护航而奔波的身影。忠诚是他对工作的态度，热情是他对青春的诠释，青春不留遗憾。
生活中，他是个实打实的“热心肠”，乐于助人、热心公益，先后参与公司各类帮扶和公益活动，在担任羽毛球协会会长期间，坚持每周举行活动，用自身行动传递公司正能量。先后获得华中分公司“岗位标兵”、“先进个人”及股份公司“催收清欠先进个人”荣誉称号。
她是入职6年的平凡女青年，扎根基层5年，从一份红头文件、一份新闻稿学起，没有豪言壮语，只有踏实严谨。她是身材娇小的女职工，却拥有坚强的内心，6年间走过4个厂站，在东西湖站取得系统竞聘第一名；在四环线站经历了黄土一片的基建工作、在青山站助推文化宣传上新台阶、在南四环线站为建立绿色厂站默默发力；现在的她在机关办公室挑起了党建和工会担子，压力会有，但动力更足。工作的背后，她也是一位年轻妈，但因经常加班疏于对宝宝的陪伴，她的内心是愧疚的，但却坚定的相信，这是在自己最美的年华中，为孩子树立最好的榜样，她只想用最朴实的方式、最踏实的精神，让自己的青春不留遗憾！
为者常成，行者常至。坚持，是他的工作信条。心怀家乡，远赴八闽，四度春秋，不惧风霜，不辞劳苦，智慧与韧性铸就脚下坚实的土地。入夜饮马，黎明磨刀。年少，他的誓言背后满是倔强。梦里挑灯，翰墨写意，念念不忘，必有回响。他用文字抒发情感，用锦绣文章收获赞赏。行稳致远，破雾前行。全能，是他追求的目标。春华秋实，夏蕴冬藏，党群、行政、人资......他从不拘泥于单一的养分补给，他相信，无论多远的未来，爱与忠诚，梦想与情怀，都能激励他在中建商砼搏击出辽阔的舞台，摇曳出一片绚丽光年。
诗书千行短，醉里拾光长。商砼于他，同分生，共成长；他于商砼，同蜕变，共远航！
爱岗敬业是他的态度。三年的光阴磨炼，他从一个普通的设备管理员迅速成长为可以独当一面的生产科长，面对工作强度大、内容复杂的生产工作，他每次都能平心静气、耐心去迎接它们的考验，将最好的服务体验奉献给客户。谦虚奉献他的标签。他执着为人道义、企业大义，用辛勤和汗水浇灌商砼之花，福州、泉州、福清三地铸就了他的开拓秉性。他待人彬彬有礼，处事谦逊低调，从不计较个人得失，用自己的一言一行诠释了一名当代优秀青年的宽广胸怀。活泼帅气是他的个性。他是篮球场上的霹雳旋风，精准的三分球总能赢来真真喝彩；他是黑暗里的吉他王子，浅弹低唱是他深情的告白，谁说生产男儿不柔情。
他，是领导眼中的“技术尖兵”，是客户眼中的“质量卫士”，是同事眼中的“拼命三郎”。七年来，他扎根基层，默默耕耘，用辛勤的汗水浇灌商砼之花。他专业基础扎实，视野广阔，在外加剂领域尽情施展着自己娴熟的技艺，是外加剂领域创新路上的“急先锋”。他没有豪言壮语，没有惊人壮举，他用自己淳朴的风格和坚毅的脚步，走出自己的节奏和特色，在平凡的岗位上做着不平凡的工作，用自己的一言一行诠释着商砼人的担当与奉献。
业无高卑志当坚，男儿有求安得闲。他是一位技术精湛、雷厉风行的行家里手，视质量如生命，多少车混凝土因他而顺利出厂，多少个高楼大厦因他而屹立不倒。衣带渐宽终不悔，为伊消得人憔悴。他是一位恪尽职守、鞠躬尽瘁的工作狂魔，视工作如爱情，多少个日日夜夜都坚守在一线阵地，多少次刮风下雨都严守在项目工地。雪中送炭三九暖，助人为乐众称羡。他是一位乐善好施、恩泽于人的热心青年，视同事如亲人，多少次的古道热肠慷概相助，多少次的扶危济困舍己为人。他如那翱翔于长空的雄鹰，更似那搏击于海底的游鱼。
陈志国用了六年的时间，陪着青山站走过风风雨雨，在青山站业绩最辉煌的时候留下了奋斗的足迹。一是求真务实、塌实肯干，陈治国带着一股冲劲为青山站的发展辛勤奉献，也为他的人生道路安排了一场平凡但精彩的旅途风景，他始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨。二是自我定位、高看低做，陈志国在工作上时时站在领导的层次看待问题与困难，低一级去踏实做事，对待工作中的难题，他会从自身上找原因，努力通过各种学习途径完善自己，提升业务水平、管理能力。三是恪守本心、始终如一，陈志国时刻高标准严格要求自己，严格遵守公司的各项规定和纪律要求，总是对材料商的“好意”婉言谢绝，从不利用职权谋取私利，尽职尽责的做好各项工作。
王晏来到公司后，进行了深刻的思考：到底是人适应工作还是工作适应人。2012年，公司市场部通过内部招聘的方式招聘经营人员。王晏同志决定把握机遇、把握现在，从技术系统走进了市场系统。他以新学员的态度去听、看、想，看前辈们怎么合理划分区域收集信息，听前辈们怎么跟客户交谈，想着如何从这些需求不相同的客户中所传递的许多不明确的信息中确定对方的真正需求和意图，预测对方的行为反应，及时作出判断。王晏感受到，销售工作的理念、思路、工作方法都必须做得更加专业，只有这样才能成为一名合格的销售人员，他总是把客户的事情当成自己的事情来办，通过换位来思考问题，急客户之所急，想客户之所想，大胆开拓思想，努力为客户服务，逐渐赢得客户对公司及业务员的认知。
他阳光向上，他是一名普通的厂站基层材料科科长，带领着科室成员围绕站点物资管理开展工作。他把自己四年的青春光阴献给了公司，他由初入职场的小鲜肉成长成为今天敢于拼搏、勇于奉献的物资管理牵头人。勤勤恳恳、奉献岗位是他的工作态度。没有轰轰烈烈的感人事迹，也没有气贯长虹的豪言壮语，但他一直以身作则，认真的履行着一名物资管理者的职责：降低成本、材料保供。他一直是系统内的先锋，走在市场前面：机制砂引进、尾矿砂石应用、湿混砂浆推进；同时他也是内部管理的好手：两化融合推进、材料工引进推行、绩效考核应用……他就是武昌站材料科科长易备。
从事质检工作时，他勤勤恳恳、兢兢业业，业绩突出，受到了各级领导及同事的一致好评。任副科长期间，他身先士卒，以身作则，带领着起步阶段的汉口北站技术科逐步走向正轨，得到站领导的充分认可。他秉承着以身作则的理念影响着身边的每一位同事。
服务过万余根桩基工程，并且年度服务方量逐年攀升，10多万、20多万、30多万……不断创造新的业绩；服务态度、服务过程和敬业精神一致获得站内领导和客户的好评，并且于2014年初被评为资深客服。无论工作多么繁忙，他总是跟随开盘的第一车混凝土赶到工地上，始终秉承“客户至上”的工作理念，在客服工作中，始终以客户为中心，时时为客户考虑，尽力去满足客户合理需求。
在“三位”意识的指导和引领下，为满足材料供应，让砂石堆满料仓，他不眠不休、竭尽全力；在不景气的大环境下，为分担市场压力，他多方周旋、四处攻关，合理借助资源，促进物资供应市场良性循环；在激烈的市场竞争下，为降低材料成本，他积极调研、有效管控，让材料保供和市场竞争力实现“双赢”……在诱惑面前有定力，在亲情面前有大义，在工作面前有担当，八年多的坚守和奋斗，只为了心中那份对混凝土的热爱和追求，他就是砂石堆里的劈路人，生产保供的先行军，物资系统的岗位达人，他就是江夏站材料科长陈龙。
他自2010年参加工作以来，立足本职，钻研技能，先后带领原华中分公司业务系统先后获得了公司、局、东湖区、洪山区等领域的先进称号，其个人也先后获得了总公司、局、公司和分公司层级的先进个人和岗位标兵荣誉，其主创的“网格”安全管理办法、治庸问责企业化和生产效能“优、比、新”三重模式为系统的良好发展贡献了力量；中建商砼“砼韵.绿色梦想”首届绿色发展论坛上，他以建设绿色商品混凝土产业园为目标，对混凝土行业进行绿色畅想，给属于我们的事业描绘了一个绿色的梦。他从2013年7月起，投身于基层管理的工作中，协助站长创造完成了汉阳站历史的百万方生产纪录，在所分管的生产、安全、信息中心工作中均被公司授予系统的荣誉和表彰。
他，不惧困难，不畏艰险，勇挑重担，勇往直前，他用行动告诉我们什么是专注什么是专业，他用理念展示我们什么是原则什么是底线，在质量控制的上他是保险丝，在成本管理上他是挖潜者，他完美地诠释了一个技术人员的情怀和追求，在质量和成本的权衡中，他精益求精，在公司利益和品牌面前，他分毫必争，在为公司输出人才，为厂站培养干将，在他的周围形成一股你追我赶的上进风气，他就是汉阳站技术科长荆建龙！
他是改革先锋，他带领东西湖站一群年轻人奋斗在信息化推广一线，为东西湖站改革创新身先士卒；他是厂站精英，他为了将两化融合落到实处，不断学习新的技术经验，不断为两化融合出谋划策，为东西湖站发展鞠躬尽瘁。历经风雨磨砺，终见彩虹斑斓。从一名普通的员工到站长助理，从陌生到精通，王登踏实严谨，争当一流。他用不懈的努力，实现了一次又一次价值，创造了一个又一个奇迹。
他是公司开拓合肥市场的先行者之一，工作责任心强，有大局观念，从事过多年市场管理、生产管理工作，对搅拌站整体运营管控有较深见解，能协助上级领导抓好相关工作的跟踪落实和组织协调，上为领导分忧，下为基层员工解愁。工作中，他有着丰富的管理经验，做事思路清晰，有较强的组织管理能力、协调办事能力和处理问题的能力，工作注意方式和方法，能够抓住问题的关键，工作效率高且对问题有自己独到的见解，并愿意与领导、同事沟通分享；在生活中，他为人正直坦诚，严于律已，宽于待人，积极向上，善于主动学习和钻研，能够把所学知识运用到实际经营和生产工作中。
他具有过硬的政治和理论素质。工作上善于独立思考，勇于创新，能够协调团队力量，不计个人名利得失。他始终坚持着以一个技术员的角度对混凝土技术进行钻研，提高自己的业务能力。积极的努力和不平凡的心态让他的业务能力得到了较快的，较高的提升，同时性格开朗，作风民主，富有朝气，善于在自己身边营造一种活泼、宽松、进取的工作氛围，善于调动各方面的积极因素，推动工作顺利进展。
他兢兢业业立足于岗位，乐于奉献。虽没有丰功伟绩，但也用实际行动诠释了什么叫做爱岗敬业。不惧挑战，从擅长的信息系统来到陌生的办公系统，虽然没有专业选手的水准，但也一路摸爬滚打，没有畏首畏尾，一直尝试在努力中进步，在进步中适应。作为一名党员，他起到了党员应该有的带头作用。
她凭着对基层办公室积累的经验智慧，扎实履行“办文办会办事”的职能，连续2年获商砼优秀撰稿人称号；她凭借对创意视频、幻灯片技能的不懈追求，获中建西建廉政微电影大赛二等奖，助力生产部、技术中心在“绿色畅想”、“创新创意”大赛上斩获冠亚军；她凭借对团工作的孜孜不倦，组织开展青年素质拓展、趣味运动会、端午龙舟赛等活动，其中“奋斗的哲学”青年心理辅导讲座让她成为2015年度中建商砼团委优秀团干；她凭借对社会公益事业的一腔热忱，率领青年志愿者为90名大凉山贫困儿童献爱心，开展环保筷市民发放行动，创新开展了植树节砼盆栽送农民工、劳动节向环卫工致敬等志愿者活动，在社会上引起强烈反响；由她挂帅的中建商砼武昌站团支部被湖北省企业团工委授予“2015年五四红旗团支部”。
从外加剂技术员变身为搅拌站质检员，他完成了一次回归抑或是跳跃的“华丽”脱变。由服务为主的原材料供应行业进入生产为主的产品供应行业，四年走来，由刚离开象牙塔走进社会的毛头小子变为了一名质检工作者。以天道酬勤的信念，心有猛虎细嗅蔷薇的情怀，积极热情的投入不同的工作岗位，苦钻理论，勤于实践，敢于创新，不断克服一个个难题，努力成为一名合格的商砼人。每次开盘的伊始，他就随罐车到工地考察混凝土的经时性能变化，现场调土，与站里质检员沟通，力求客户满意。有几天半夜混凝土质量有波动，他总是留在工地，协助客服，同时做好调土准备工作。
入职五年多以来，他对本职工作兢兢业业、锐意进取，练就了扎实的业务能力，政治坚定作风过硬。厂技术团队在该同志带领下与公司技术中心同事一起实现外加剂科技成果转化多项，推动了外加剂厂的发展，为公司带来可观的经济效益和社会效益。对超高层泵送混凝土专用外加剂关键技术研究，并成功运用于武汉中心、绿地中心等项目，确保了超高层项目施工的顺利进行，助推了搅拌站创造轻集料混凝土泵送高度新纪录。在日常工作中，面对公司内部武汉片区搅拌站多、材料品种多、性能差异大、质量波动大、特种混凝土专用外加剂品种多等技术服务压力，带领外加剂技术团队攻坚克难，保供率100%，连续三年刷新厂历史销售纪录，为公司主业发展保驾护航。
自加入粉磨站来，他一直在生产技术科质检员这个平凡的岗位上埋头苦干，默默贡献着自己的青春和热血。他不断提高自己的业务能力和理论水平，是粉磨站转型发展中技术工作的中坚力量，个人能力和工作态度得到了领导和同志们的一致好评。无论是工作还是生活中，该同志重修养，谈吐文明，遵纪守法，乐于助人，能够团结其他青年同志，一起为公司的辉煌发展添砖加瓦。
闫海龙同志自工作以来，踏实勤奋，勤于思考，勇于创新。“改变是每天的事，学习是每秒的事”是他的信条，对于工作中存在的问题他能够不断思考，改进。他提出的襄阳站生产线整改方案提升了公司生产效率，降低了公司的成本。工作中曾获得多项荣誉称号。2012年荣获“质量杯”团体第二名，2013年荣获“新人进步奖”称号，“安康杯”团体第二名，2014年荣获“明星员工”称号，2015年被评为助理工程师。成功的花，人们只惊慕他现时的明艳，然而当初它的芽儿，浸透了奋斗的泪泉，洒遍了牺牲的血雨。他用自己真实的在平凡岗位中的努力奋斗，书写了自己充实工作过程的同时，也告诉我们：成功，也许只需要你认定一个方向，积极进取，就能获得。
婷，和色也，美好的样子。婷婷就是这样的一个女子，身形修美，明眸皓齿。第一眼看到她，你或许会以为她是江南水乡的一个软妹儿，却不知，她来自塞外的小江南——兰州，有着西北人的爽朗性子。
她，是伏案创作标书方案的大手笔；她，是合同履约结算收款面面俱到的经营能手；她，是坚守条款锱铢必较的合同管家；她，是巾帼不让须眉上前线带队伍的女汉子；她，是追问题查原因精细化前行的推动者。她就是武黄站经营科科长魏婷婷。
从事质量管理工作以来，他坚持质量为底线，品质为追求。不断加强专业理论知识学习，并在实践中进行总结提升自身及团队业务水平。通过团队努力提高混凝土稳定性，丰富混凝土生产品种。在武汉四环线项目质量管理工作中，通过优化站内原材料、生产过程管理以及技术服务等手段，确保四环线几千根桩基顺利浇筑，提升站点在四环线项目的信誉。此外先后参与不发火混凝土、抗硫酸盐混凝土、轻集料混凝土、湿拌砂浆和公路工程桩基混凝土等课题及产品研发以及加计扣除工作。
面对困难，他从容不迫；面对挫折，他越挫越勇。超越自我是他对生活的态度，兢兢业业是他工作的本分，风风雨雨是他工作的职责。他凭借着吃苦耐劳的精神，用真心打动客户，为厂站迎来一次次的鼓舞与喝彩。他在平凡的岗位上，活出了精彩的自己，没有华丽的语言和外表，有的是实实在在的付出、对客户的用心和对企业的忠诚。这一路走来，他用辛勤栓释执着，用青春书写辉煌。
历经风雨磨砺，终见彩虹斑斓。奋斗的青春永不言弃。四年锱铢必较，他一丝不苟静默于实验室养护箱，用最精细的仪器检测着砼样品的质量；四年青春年华，他脚踏实地穿梭于搅拌楼与项目组之间，时刻致力于为预制小箱梁寻找更合适的配方；四年日月共济，他艰苦奋斗站立于武汉四环线工程前沿，一直以专业的技术服务面对可能出现的难题；用细节调配砼品价值，用奋斗丈量青春取舍。从东西湖到西四环再到南四环从武汉中心工程到中法友谊大桥再到汉江特大桥，“砼”人程路军用他的实际行动践行着他的人生格言。
生活上的他健康、自信、阳光、勤奋，工作上的他脚踏实地、实事求是、勇于拼搏、敢于担当，一直坚信用自己的双手实现梦想，六年时间，见证了公司的高速发展与壮大，他经历丰富，见习、质检、科研、管理一步一个脚印，在公司多个站点、技术中心留下奋斗的足迹与硕果，也从一名懵懂的大学生蜕变成独挡一面的技术质量管理者。2014年9月，带着一颗炽热的拼搏之心，被公司派往开拓南昌市场，两年时间，已打开良好的局面，两翼齐飞，整装待发，他任劳任怨，时刻为南昌站质量管理和市场开拓贡献力量。
投票规则：
投票截止至2016年5月13日中午12:00。每人限投一票，多投无效，动动手指，快来为您心中的“商砼好青年”加油助力吧……
伙计们，可以拉票，但谢绝用恶意软件参与投票，一经发现，小编会很生气，后果很严重，该候选人将被直接取消评选资格呢！